PROPà“SITO GENERAL DEL PUESTO:


Bajo las directrices generales de la Administracià³n, este puesto tiene la responsabilidad de brindar apoyo en las à¡reas funcionales de los departamentos Sala Emergencias.


DEBERES Y RESPONSABILIDADES:


ï‚· Recibir al paciente para anotarlo en la lista de enfermerà­a para la toma de triage.


ï‚· Notificar a enfermerà­a, de esta no estar en su à¡rea.


ï‚· Registrar al paciente en nuestro sistema y completar el récord manual.


ï‚· Està¡ terminantemente prohibido negarle el servicio al paciente.


ï‚· Sacar copia de todos los planes médicos que contenga el paciente y verificar elegibilidad de cada uno.


ï‚· Orientar correctamente al paciente cuando llega con servicios de ACAA y Fondo del Seguro del Estado.


ï‚· La informacià³n demogrà¡fica debe ser dictada por el paciente. Està¡ terminantemente prohibido leer la informacià³n que ya tenemos en nuestro sistema.


ï‚· Completar las estadà­sticas solicitadas por el personal del municipio.


ï‚· En caso de que el paciente tenga que pagar alguna cantidad ya sea deducible o pago directo, usted debe orientar al mismo que pase por el à¡rea de recaudaciones.


ï‚· Llevar el control en los libros asignados en el departamento.


ï‚· Verificar que el plan médico este identificado correctamente.


ï‚· Usted debe solicitar a su supervisora inmediata los materiales que falten en su


departamento.


ï‚· Su supervisora podrà¡ solicitarle cambio de à¡rea por necesidad de servicio.


ï‚· Mantenerse dentro de su à¡rea de trabajo en todo momento.


ï‚· No abandonar su à¡rea de trabajo sin notificarle a su supervisor del à¡rea y a su


supervisora de la compaà±à­a.


ï‚· No se permite el uso del celular dentro del à¡rea de trabajo.


ï‚· No se permite personal no autorizado dentro del à¡rea de trabajo.


ï‚· Notificar ausencias y vacaciones por medio de la aplicacià³n ADP. Luego, llamar a su


supervisora inmediata para notificacià³n de esta y/o tardanza.


ï‚· Darà¡ prioridad a cualquier trabajo que su supervisora inmediata le requiera.


ï‚· Trabajos clericales segàºn sea solicitado o cualquier otra tarea solicitada por la


supervisora requeridas del puesto.


CONOCIMIENTOS DEL IDIOMA:


ï‚· Habilidad de leer y traducir documentos


ï‚· Habilidad de escribir reportes rutinarios y correspondencia.


ï‚· Habilidad de comunicarse efectivamente ante grupos compuestos por clientes o


empleados de la organizacià³n.


PREPARACIà“N ACADà‰MICA, LICENCIAS Y EXPERIENCIA:


REQUERIMIENTOS MàNIMOS:


ï‚· Grado Asociado Bachillerato (B.A.) de un colegio o universidad de dos a cuatro


aà±os de experiencia y de tres a seis meses de experiencia y/o entrenamiento


relacionado; o la combinacià³n equivalente de educacià³n y experiencia y/o


certificaciones en las à¡reas relacionadas.


CONOCIMIENTOS, DESTREZAS Y HABILIDADES BàSICAS:


ï‚· Conocimientos de los servicios brindados por la organizacià³n.


ï‚· Conoce y hace cumplir con las leyes, reglamentos, polà­ticas y normas aplicables a


su à¡rea de trabajo.


ï‚· Conoce los procedimientos operacionales de las à¡reas a su cargo.


RELACIONES INTERPERSONALES:


ï‚· Las responsabilidades de este puesto requieren interaccià³n con profesionales de


la industria, clientes externos e internos.


ï‚· Este puesto requiere interaccià³n con empleados(as) de diferentes


departamentos y/o compaà±eros(as) de trabajo.


ï‚· Habilidad para trabajar en equipo.


ï‚· Habilidad para comunicarse efectivamente con clientes, compaà±eros(as) de


trabajo y pàºblico en general que tenga algàºn tipo de relacià³n con la corporacià³n.


ï‚· Deberà¡ tener discrecià³n y buen juicio en asuntos con el personal.


Esta descripcià³n de puesto provee una guà­a bà¡sica para lograr los requerimientos del


puesto. Las responsabilidades, conocimientos y destrezas pueden cambiar mientras


evolucionen las necesidades de la compaà±à­a. No necesariamente todos los deberes y


responsabilidades està¡n detalladas en este escrito. Las mismas puedan variar en base a la necesidad de la compaà±à­a y/o nuestro cliente.


Tipo de puesto: Tiempo completo


Sueldo: $10.50 - $11.25 la hora


Beneficios:


  • Health insurance
  • Paid time off


Disponibilidad de turnos:


  • Turno diurno (Obligatorio)
  • Turno nocturno (Obligatorio)
  • Turno de madrugada (Obligatorio)


Lugar de trabajo: Empleo presencial

Salary

USD 10 - 11 /hourly

Hourly based

Location

PR , United States San Juan, PR, United States

Job Overview
Job Posted:
1 month ago
Job Expire:
2 weeks from now
Job Type
Full-Time
Job Role
Intern

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Location

PR , United States San Juan, PR, United States